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企业应该怎么样来进行拓展培训呢？

发布时间： 2023-05-20 作者：甘肃先行者拓展培训

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你知道企业管理拓展培训对于个人有什么帮助吗？
**积极主动
积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。乐观自信，从我做起，环境因我而变；坐言起行，言必行，行必果；从内心关照客户。
NO.2开拓创新
以开放的心态，应对变化，积极进取。
NO.3认真负责
人和事因认真而**，注重细节是专业化的表现。坚守承诺，积累信用。

NO.4独立协作
独立自主，各司其职，独挡一面。个人和公司的竞争力来自你不可替代的价值。高水平的独立，才有可能带来高水平的协作。局部利益服从整体利益；以双赢的心态创造.大动力。
NO.5共享成功
成功来自每个人的努力和贡献，成功是协作的〓结晶；共享成功的经验，共享成功的好处。但共享不是平均分配，吃大锅饭。
NO.6打破自己日常生活和工作的狭小空间
投入大自然当中，挑战自己能力的极限，从中体验生命的精彩。它是一种境界，它意味着在野外拓展中我们每个人都能实现心中的梦想。就是给你成功的信心、给你生活的力量。良好的团ξ队精神和积极进取的人生态度，是现代人应有的基本素质，也是现代人人格特质的两大核心ζ　内涵。在现代社会，人类的智慧和技能只有它培养我们的团队合作精神，培养主动沟通，主动配合的工作方式；提高自我控制能力，从容应对压力与挑战；**人格，磨练个人意志，培养毅力、勇气、责任心、荣誉感以及积极的价值观；强化探索精神与创新意识，培养进取心等等。总之，拓展训练全方面的提高了我们素质。
企业拓展训练的收益：
1.体验野外探险乐趣自然、领略大自然中各种各样的挑战与刺激。
2.学习到基本的野外探险技术和生存技巧。
3.认识自身潜能，增强自身信心。
4.克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力。
5.调适身心状态，乐观面对工作与生活的挑战。
6.认◤识群体的作用，增进对集体的参与意识和责任心。
7.改善人际关系，学习关心和更融洽地与他人合作。双方面平衡成长目标。
8、可以提高员工的价值认同度